«Între 2017 și 2023, încărcătura pe un judecător în Chișinău aproape s-a dublat în ceea ce privește numărul de dosare. În Chișinău sunt 135–140 de judecători. Dacă luăm în considerare procentul celor care au plecat la instanțele de apel — aproximativ 30% — nu este exclus ca mulți să depună cereri de demisie. Dar problema nu constă în anumite probleme personale — funcția de judecător devine pur și simplu neatractivă. Ieri, de exemplu, un coleg de-al nostru a depus cererea de demisie — a găsit un loc de muncă în sectorul privat cu un salariu mai mare», — a declarat Ion Kirtoacă, citat de unimedia.info. Kirtoacă a subliniat că un judecător de primă instanță primește 25 de mii de lei, dar aceasta nu este doar o salariu mic — problema constă în disproporția sa față de încărcătura colosală și responsabilitatea pe care o implică. «Nu luăm în considerare că volumul de muncă al unui judecător este de 60 de ședințe pe săptămână. Și el nu poate desfășura alte activități, în afară de predare — dar puțini judecători se ocupă cu asta. Uitați-vă cât câștigă avocații, juriștii din companiile de credit, notarii, executorii judecătorești — judecătorii sunt pe ultimul loc, având în vedere volumul de muncă, responsabilitatea și interdicțiile impuse de funcție», — a menționat Kirtoacă. În același timp, Kirtoacă nu exclude că judecătorii pleacă din cauza presiunii și vetting-ului, de care toți se tem. «Anul trecut am avut două cereri de demisie exact din cauza suprasolicitării. La instanța de apel, 30–40% au depus cereri, fără a ajunge chiar la evaluare. Funcția este neatractivă. Nu spun că problema este doar salariul — este un complex: salariul, incertitudinea legată de vetting, volumul de muncă. Cum credeți, un judecător care are 15 ședințe pe zi poate să rămână seara pentru a motiva deciziile, când în dosar sunt 40–60 de părți? Câți pacienți poate consulta un medic?», — a spus el.